“被赵薇撤资公司子企业持续亏损 经营困难”

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祥源文化子企业万家电竞拟引进投资者进行新一轮融资，祥源文化需再出资2000万元； 祥源文化或不追加投资

(/h ) )波未平息，又会发生。 祥源文化(原万家文化)刚刚经历了明星股东赵薇撤资风波，子公司万家电竞暴露出集体工资不足。

11月3日，上市公司祥源文化发布了旗下子公司北京万好万家电子竞技媒体有限企业(以下简称万家电子竞技)的相关信息报道文案“祥源文化剥离文化产业扎根”、“万家电子竞技是祥源文化的重要经营主体”等与事实不同，其原因在于，

祥源文化和万家电竞都应对新京报记者，承认万家电竞欠薪属实。 据万公司电竞员工介绍，目前已受理60多名员工集体申请的劳动仲裁。 万家电竞于10月26日关门，停止经营。

祥源文化方面向新京报记者表示，万家电竞连续亏损，为了保护投资者的利益，后期可能不打算追加投资电竞。 虽然计划拿出100万元配备员工(万家电竞)，但是与万家电竞ceo没有达成侃侃而谈的协议。

茅侃侃向新京报记者表示，祥源文化要剥离万家电竞，导致企业融资不畅，难以正常经营。 已经准备和律师团队表达信息，维护自己和企业的权益，清算万家电竞。

根据祥源文化，电竞的追加投资有可能消失

今年8月，被赵薇收购失败的万家文化找到了新东家祥源控股有限责任企业(以下简称祥源控股)。 祥源控股以16.74亿元的价格收购万家集团100%的股份，收购后间接持有万家文化29.72%的股份，万家文化的实际统治者改为俞发祥。 9月21日，万家文化宣布将证券简称改为祥源文化。

根据万家电子竞技首席执行官茅侃侃侃的说法，在收购完成之初，祥源文化的新管理团队就开始了对下属子公司的调查。 祥源文化新上任的会长燕东来在了解万家电竞经营情况后委婉地表示，目前万家电竞业务与新上市公司的战术不符。

公开资料显示，万家电竞成立于年9月30日，祥源文化出资460万元，认购46%的股份。 茅侃侃出资340万元，认购34%的股权，其余3名股东各出资50万元，法人代表为祥源文化原统治者孔德永。

而且，根据茅侃侃向记者提供的协定(年9月11日签订)，无论企业未来的股权结构如何变化，甲方(原万家文化)出售、转让、质押或以任何方式处置所持企业的股份时，乙方)

茅侃侃还在10月8日向记者展示了祥源文化常务副总裁封国昌的邮件。 其中，万家电竞不符合祥源文化的快速发展战术，亏损不断，不利于上市公司全年盈利目标的实现。 希望10月中旬左右万家电竞从上市公司剥离。 在茅侃侃的想法中，这在短时间内不可能实现，至少需要两三个季度左右才能完成。

在发布 消息之前，祥源文化方面对是否剥离万家电竞没有做出正面回应。

茅侃侃在去年年底开始缺乏万家电竞的资金，但在新的融资过程中，投资者要求大股东祥源文化首先为此次融资投资2000万元，投资3000万元。 但是，这个方案被祥源文化拒绝了。

祥源文化董秘办公室工作人员在接受新京报记者采访时表示，“管理层(万家电竞)经营不善，企业一直亏损，从我们的年报和半年报中也可以看出。 我们的企业为了保护投资者的利益，后期可能不会追加投资电竞。 ”

祥源文物数据显示，万家电竞年末总资产1006.15万元，净利润亏损233.6万元。 年末归属于上市公司股东的净利润为-1988.37万元。

对于亏损的子公司，茅侃侃对祥源文化提出了另一种处理方案。 以1元的价格将22%的股权出售给茅侃或第三方，如果万家电竞有实力，必须归还对祥源文化的全部债务。

这里的借款，是祥源文化从去年9月开始批给万家电竞的经营货款。 茅侃侃向记者介绍说，在与第一家上市公司的合同中，万家电竞经营资金全部通过借款的方式从祥源文化获得。

11月4日，新京报记者致电茅侃侃侃团队信息发布封国昌，了解相关情况，表示基于上市公司发布的公告。

万家电竞每年亏损经营，谁的“锅”不好？

万家电竞成立后没有盈利，谁应该对企业的业绩负责？

(/h ) )茅侃侃说，从游戏开发到正式在线运营的周期很长，企业没能盈利。 “根据产品不同，也有完成后经过1、2年打磨后发布的。 例如，在电影企业中，电影不上映肯定得不到收入。 ”

祥源文化董秘办公室工作人员向新京报记者表示，万家电竞的管理和经营方面都由茅侃侃团队负责，作为股东的上市公司已经履行了法定出资义务，后期也一直支持和协助北京电竞业务的快速发展 他说，管理团队经营不善，企业可能一直处于亏损状态。

祥源文化还在11月3日发布的明确公告中指出，万家电竞各项事业未能实现预期目标，经营可持续性受损，经营管理团队也未能实现新融资，万家电竞经营困难。

为了表达对公告文案的不认可，11月4日晚，茅侃侃侃在自己个人微信的朋友圈发表了声明。 祥源文化明确公告中在是否参加经营管理、对万家电竞的长时间支持等表现上存在不详细和诸多矛盾之处，相关维护个人和团队的合法利益已提交律师解决。

茅侃侃说，迄今为止，万家电竞在经营战术上决定的，都是亲自通过邮件和办公自动化系统向上市公司领导发送审查，重要决定是与上市公司总裁进行讨论报告，每月参加总裁例会。 并且传达了至今为止做出的很多决定，对于协助祥源文化战术的迅速发展也是必要的。

破产清算祥源文化四千万投资或“打水漂”

(/h ) )祥源文化想要退出，但是茅侃侃侃而谈不能随大流。 从去年11月开始，茅侃通过抵押房产等方式筹集了2000万元左右的资金，支撑着企业运营，称“现在只剩下十几万美元，必须定期偿还利息”。

(/h ) ) )在实际信息没有任何成果的情况下，茅侃侃侃侃侃侃侃侃侃侃侃侃侃侃侃侃侃侃侃侃侃侃侃侃侃侃对企业进行破产清算。 这意味着祥源文化迄今为止的4000万以上的投资将“打水漂”。

根据茅侃侃侃侃而谈侃侃而谈，万家电竞成立以来支出近7000万元，其中祥源文化对万家电竞股权、债权投资合计4050万元，茅侃侃而谈 目前，负债超过4千万元。

在万家电竞破产清算的背后，还牵涉到60多名员工的利益。 这家企业的员工徐静(化名)告诉记者，在9月份该发工资的时候( 10月10日)，他没有领工资，而是收到了企业hr向所有员工群发的邮件。

邮件显示，两个月前，企业通过邮件宣布万家电竞和“万家文化”正在处理上海某基金资金紧张问题，但由于“万家文化”的实际控制人发生了变化，必须重新研究并签订融资的几个事项。

据悉，欠薪总额超过200万元，近两个月的社会保险由员工自己取钱垫付。 徐静表示，超过60名企业员工于10月31日向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，目前正在仲裁委员会受理。

10月9日，茅侃侃向祥源文化告知了计划破产清算的决定。 祥源文化针对其要求，首先阐述了祥源文化能否退出企业。 记者要求封国昌证实这一说法，但没有回应。

11月2日，祥源文化董秘事务所工作人员对记者表示，欠薪事件属实，“欠薪近两个月”。 关于员工提出的仲裁，祥源文化提出拿出100万元安置员工，茅侃侃团队表示:“我们提出补偿100万元以上，但人(茅侃侃团队)方面想要2000万。”

“我们的100万以上的计划也是根据出资额制定的，所以我们不能承担所有的损失。 ’据上述工作人员称。

浙江聚人律师事务所破产清算律师何潇对新京报记者表示，对于资产较轻的公司来说，破产清算后可能连员工的工资都无法全额偿还，债权人的债务最终也很容易放贷。 “有限责任企业的股东以其出资额对企业负责，所以除特殊情况外，企业破产后的股东无需负责。 ”

游戏板块的未来将迅速发展成谜

在祥源文化11月3日发布的明确公告中，祥源文化的主要业务已经成为“互联网文化和互联网金融两大业务板块”，其中的互联网文化以厦门翔通动漫有限企业为主要运营主体。

数据显示，翔通动漫及其子公司年收入7亿元，归属母公司净利润1.3亿元，其中包括翔通动漫游戏业务板块增长。 年度，祥源文化累计实现营业收入7.17亿元，净利润1.08亿元。 据此，翔通动漫及其子公司产生的营业收入占企业总收入的97.6%。

值得注意的是，祥源控股收购万家集团有望实现万家文化动漫业务的快速发展，但此次明确公告中再次提到了以厦门翔通动漫有限企业为运营主体的网络文化业务板块的重要性，祥源文化的子公司翔通

年4月翔通动画评选报告显示，翔通动画旗下的狼鹏交流、冰封谷、博恒创想、乐达悦世等8家子公司，主要经营范围为手机游戏开发和游戏开发运营。

如果，正如祥源文化所说，万家电竞已经与上市公司战术的快速发展不一致，那么企业其他许多游戏业务未来的快速发展计划如何？ 对此，祥源文化回应称:“一切以公告为主。”

来源：企业信息港