“央企组织，私企内训，CMA势头迅猛,赶超ACCA”

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北京-07-23 (中国商业电信---近日，ima美国管理会计师协会中国考务中心发布信息。 截至7月15日，中国年度cma认证考试报名人数超过20000万人。 这个数字再次刷新了年的记录，依然保持着200%的势头。

根据官网公布的信息，在国资委和外专局的组织下，cma培训课程多次在上海、青岛、昆明等地开班。 参加者大部分是中央企业内部的中高级财务管理者，占学生总数的68.6%。 与央企相比，中央企的快速发展势头更为强劲，中国银行、中国农业快速发展银行、中国民族证券、联想集团、海尔集团、用友软件、重庆长安汽车、白象集团、中国联通、中国电信等举办了多场cma内训班。 中国注册会计师协会前任秘书长丁平老先生表示，ACA是在我成为(中国总会计师协会)秘书长时加入的，但其快速发展的速度、其快速发展的后劲，都是cma那么强大的ucfo/yc_rw/

2/3的普通会计会被淘汰吗？

cma近年来呈现出的迅猛、快速的发展势头表明，如果上一个十年在会计行业是acca的天下，那么今后的十年将是cma的天地。 中央财经大学会计学副院长刘俊勇教授预计，未来10年内，会计领域的人才结构将被ucfo/yc_rw/中低级财务会计人员替换为管理会计师等高端会计人员，2/3的普通财务会计将被迫失业或转行。

对公司来说，核心员工总是能创造什么样的财富的人？ 中国会计的想法是把自己定位在记录财富的作用上。 这是我国财务会计中财务经理、财务经理地位没有普遍提高的根本原因之一。

在美国的500万财务专家中，有80%以上在公司内部从事管理会计，而中国则相反，财务会计的员工比例接近90%。 在这个比例的背后，是在大学培养的无数会计人才盲目选择了acca、cpa等财务会计资格认证，有些甚至没有听说过管理会计cma认证。 这种认识偏差迫使他们在职业快速发展的道路上走了很多弯路，造成了人才资源的浪费。

管理会计目前在我国还是一个非常稀缺的岗位，权威数据显示，管理人才缺口达到300万ucfo/yc_rw/。 面对当今经济波动下的市场诉求，公司对财务人员的要求已经从普通账房变为战术财务管理会计。 中国人民大学商学院会计学部长徐经长在论坛上表示，必须融入公司财务人员和公司的快速发展，财务人员必须站出来，必须予以扶持。 怎样才能承受？ 徐经长表示，中国目前在会计教育方面缺乏实务性教育，目前的大学会计教育也正在从教授知识转向培养学生的能力。 另外，会计负责人也必须从以前流传下来的会计、记账、表格制作、解体过渡到参加公司的战术。

来源：企业信息港